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突圍最難就業季陜西大學生扭捏嫁民企

发布时间:2019-11-09 09:35:41 编辑:笔名

突围“最难就业季” 陕西大学生扭捏“嫁”民企

突围“最难就业季” 陕西大学生扭捏“嫁”民企

2013年07月11日 09:54 来源:中国

中新社西安7月10日电 (冀浩凡) 已经投了上百份,都没回音 毕业于西安某高校的张凯拍着求职简历苦笑从10日举办的陕西中小企业就业推进会上了解到,面对 僧多粥少 的就业压力,往年略显冷清的民企招聘会,逐渐成为不少高校毕业生的现实选择

2013年被称为 史上最难就业年 高校云集的陕西,今年的应届毕业生人数将近29万加上往届未就业毕业生,实际求职数量超过30万人

可能以前对自己期望太高了,今天看看有合适的岗位也愿意一试,毕竟糊口要紧 张凯说

当天的推介会人潮攒动,许多中小民企展位前都挤满了应聘大学生去年毕业于西北政法大学的魏峰告诉,他先后考过公务员,考过事业单位,也托关系打算进国企,都未能如愿 眼瞅着同学们都工作了心里发慌,而且今年工作更难找,打算先找个岗位干着

毕业于西安财经学院的叶南在现场与一家地产企业签约,担任策划专员但他坦言这也是 无奈的选择 他这样说服自己, 理想再远大也要脚先着地

招聘会上,许多大学生仍是抱着 转一转,看一看 的心态,不愿轻易签约

陕西中大人力资源公司叶龙滨告诉中新社,大学生不愿选择民企,主要是担心收入不高,工作不稳定,缺乏安全感,甚至认为在民企就业 没面子 如果能抛开偏见,中小民营企业可以成为求职 富矿

据麦可思研究院发布的《2013年大学生就业报告》显示,2012年内地民企成为吸纳就业的最大 海绵 不管是否情愿,45%的本科生会进入民企工作

此前举行的 2013年陕西民营企业招聘周 ,先后有299家民企与近5000名毕业生达成了用工意向

智联招聘西安分公司的潘君对中新社说,就业难不能仅责怪大学生求职观念和心态不成熟,去 挤独木桥 这也需要政府部门出台相应扶持政策,为到民企就业的大学生做好医疗、养老、职称评定等服务,规范民企的用工行为,消除大学生的后顾之忧(完)

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